要領有限公司位於台北市內湖區，營業登記地址:台北市內湖區內湖路一段395號3樓，要領有限公司的統一編號:86693760，營業稅籍分類屬於:空白錄影帶、空白錄音帶、空白光碟片零售，要領有限公司的負責人是陳◯生，資本額:1,500,000元，商業司營業登記狀態:核准設立 。 要領有限公司的地址位於

一、小規模的大企業 京固的企業不大卻選擇做第一品牌,所以就必須有「即使小,也能功成名就」的信心。堅持做市場的NO.1還不夠,還必須有成為市場Only 1的決心。京固憑藉著仔細、用心的態度,揮灑出自成一格的品牌文化內涵。 京固成立於85年1月4日,在眾人的鼓勵、關愛和協助中,我們勇敢、本份、如履薄冰地走過了3千多個日子。京固的每一個成員本著〝當一天和尚,敲響一天鐘〞的精神,堅持以創意帶動品味,期望能激盪出更美麗的浪花! 京固以鮮明的企業文化,一步一腳印的精神;追求卓越,堅持理念的原則。掌握脈動,以創新的價值邁向成長;。更不斷地著力於人力教育與研發創意,成功地確立將企業生命化。京固以愛心、真心,用心營造出有生命力、會說話有感情更具有美感的商品,堅持將品牌生命化。 二、經營品牌的決心 京固堅信只有「鑽石可以切割鑽石」的理念,堅持自創品牌的決心。品牌定位清晰化,以創意帶動品味。深化顧客滿意以延續品牌的生命,以品質掛帥,以誠信為本;以文化來達成願景,用策略實踐目標。面對混亂失序的市場現況,京固一直以最高的社會道德責任作為自我期許,期望透過良好的企業經營作法,建立正確的價值觀,帶動國內市場機制,達到重建市場的目的。 許多人都將京固 的崛起,視為異軍突起。其實不然,京固在創立初期,就訂定了經營品牌的決心。多年來以誠信、務實、堅持、品質、創新為理念, 一步一腳印,踏實地構築美麗的城堡。 三、屋頂藍海 京固藉由強化的教育訓練,注重細節管理,捍衛公司及員工自我存在價值的認知。用感情、美感用心著力於堅持品牌的策略,提升產品品質,研發創新的競爭力,是將京固推向領導品牌目標的要領。挑戰獨特是京固特殊的哲學,運用自我的技術及市場的優點,鎖定與大企業競爭少的縫隙,規劃展開突顯自我獨特的能力,邁向藍海,追求獨創品牌,將知性與感性融合,創造生命真實的認知。 多年來京固努力札根,堅持企業傳承的重要與回饋社會的用心──與業界最大的差異化:乃因創辦人追求生活品味美感的用心不同。希望藉由情境的轉移,賦予公司、員工、產品源源不絕的愛,在無中生有中給予生命力。堅持感人價值的美,如同藝術心靈上的創意。大樹不是一天長成的,因為歲月的醞釀,才能讓樹林成長。因為有經驗的累積,才能讓企業茁壯。當京固站上勝出的屋頂,必能開創出屬於自我的藍海。 四、知識創新 從〝心〞出發,無限可能!卓越的策略核心職能之人力品質,不斷用心,才能達成企業創新的價值。在意識中,不斷地無中生有的好思維,才能把企業、產品、人力及組織生命化,京固的創新競爭力來自於知識的導入,把產業資產化。在不斷地創新變革中,對人力品質的改造、組織改造、流程改造、認知理念及觀念思維的創新,以情境感動的元素,務實地將任何人事物確立了定位、定質、定量的標準化。天行健,君子以自強不息───變革的起點,則是視野的轉變與文化的塑造。 五、以小博大的存在價值 京固堅持以創意帶動品味,並以美感與藝術詮釋專業 ,以領導品牌為目標, 以及創新概念化,進而成為一流的公司。強化經營團隊的核心能力,提昇產品及人力的品質,堅持相信〝質變,量就變〞的哲理,不斷地研發與創新,勇敢的迎向變革。把知識資產化,勇於走入問題的核心。 為了能夠永續經營,我們踏實地依循完整的規劃前進。讓心中的藍本,由夢想轉為理想。除了放眼未來,我們虛心地日日反求諸己,規模不大,更要以宏觀的格局看世界,展現自我獨特的光芒;我們用愛投入市場,希望能在品牌的競爭中勝出,成為消費者最終的決定,成為市場最高的期待。 京固力行新商品研發,以創意及獨特的商品美學取勝,凸顯與競爭者的差異,開闢出一片屬於自我的藍海

由牛乳(羊乳)製成的乳酪被稱之為『上帝所製造最完美的營養食品』；義大利麵及橄欖油也是對我們人體健康有幫助的優良食品。從事進口乳酪二十餘年的富華股份有限公司，為了推廣乳酪這樣的好滋味與豐富的營養價值給更多的消費者，以引導方式，提供產品介紹解說和試吃品嚐的服務特色，亦能提供消費者非常豐富的各種特色天然乳酪的正確選擇，將『乳酪食用料理』遍及至每一個家庭。 起源 1986年, 野澤組株式會社的食品部部長 ─ 中島先生第一次造訪台灣(日本野澤組株式會社是富華股份有限公司的母公司)。當時的年輕人對美式食品的喜愛及好奇， 使Pizza在台灣形成了一股熱潮， 其中 Pizza Hut (必勝客) 及 Shakeys (圓桌武士) 領導了整個市場。然而，中島先生當時嘗到的Pizza，口感並不及他在日本吃過的好。同時，中島先生也注意到了大部份在百貨公司和超級市場販售的乳酪都是屬於加工乳酪，在口味上缺乏變化。 在日本，從不同的乳酪生產國進口的各式各樣的天然乳酪約佔了乳酪總進口量的百分之五十，且天然乳酪的消費量呈現成長的趨勢。在當時的日本，平均每人乳酪的消費量是1Kg，而在台灣平均每人的消費量約只有50g。 (2003年，台灣平均每人的消費量約成長至500g；日本則成長至平均每人2Kg) 中島先生深信如果開始將各種種類的天然乳酪引進台灣， 台灣人便能享用到口味多變的乳酪及更加美味可口的Pizza。 在《吃的健康》、《吃的安心》的理念下，富華股份有限公司由日本的野澤組株式會社及台灣的亘晟股份有限公司于1987年創立。 顧客的健康一直是我們最深的關切與堅持，為了讓顧客《吃的健康》、《吃的安心》，富華股份有限公司引進了多種類的乳酪及義大利麵、橄欖油...等優質商品。藉由宣導產品的特色、正確保存要領及食用方式，並透過網站的便利，提供更加快速、完整的服務。

本店3月遷移至此離原有地方有一段路程,目前有一些舊客戶有跟著過來 在此本店是為新開幕之店家所以不指定客人會比一般店家還多~ 這多為住宅區的客戶,離剑潭捷運及士林夜市只有5分鐘腳程 再加上店家會常為設計師做可拉高客量的特惠折扣活動, 薪水完全取決於自己努力的程度~只要技術好~肯拼肯努力! 要領高薪絕不是空談!歡迎有自信的您能夠加入這個團隊! 設計師們自洗自吹,因目前只有一個人在服務客戶而已, 希望多位新設計師來能接替服務客戶群

本店為加盟早安美芝城之店面,位於六甲區中正路民生診所斜對面,工作環境單純,你可能不知道,當你每天早晨在早安!美芝城點購並享受美味餐點的同時,背後有許許多多早安!美芝城員工的努力和對原物料品質的堅持,送進消費者的嘴裡的每一片漢堡肉,每一杯奶茶,都有早安!美芝城〝掛保證〞,讓顧客安心享用。 早安!美芝城 位於台南安平工業區的總公司,擁有同業中規模最大的中央工廠,所有原物料不僅要求要在乾淨、衛生的環境中加工而且完全自動化的生產方式,更是多年來早安!美芝城經營、壯大早餐事業最重要的一項利器。總經理李松田先生認為,中央工廠就像是企業的心臟,這顆心臟功能要夠強,才能源源不斷的快速供應原物料給全省各個加盟店;也因此,早安!美芝城對於廠房運作的要求自然不在話下。 目前 早安!美芝城的中央工廠在設施硬體方面,依照生產品項大致區分為:一樓,肉品加工區及二樓,調理加工區,調理加工區中又按照食品良好衛生規範,劃分為一般作業區、準清潔區以及清潔區。 在軟體的部分,早安!美芝城中央工廠整體的製程設計原則嚴格遵守四大要領,這四大要領分別詳述如下: 壹、 通過優良認證、品質精良的原物料:早安!美芝城的中央工廠一律只採用通過CAS標章認證廠商所供應的冷凍以及冷藏豬肉製品,並且建立廠商來源資料以及每日進出貨統計表。另外對於其他各項的原物料來源訂定出,驗收管制方法、各項標準及抽樣檢測頻率、等各種標準化的作業流程 貳、 堅持不使用任何對人體有害成份的配方和材料:早安!美芝城的中央工廠完全使用符合行政院衛生署所訂定之『食品添加物使用範圍及用量標準』,並完成申請各項食品添加物的許可登記證。 參、 合乎衛生條件的加工設備與機械:早安!美芝城的中央工廠在整個加工製程上,凡是與產品有接觸之加工機械,一定必須為易洗、易拆、易保養之不鏽鋼材質,由工務組依照機械特性及使用頻率做定期保養、清潔工作. 肆、 標準流程的加工技術:早安!美芝城的中央工廠依照各品項加工方法,分別建立了SOP(標準作業流程),以確保製程與產品品質管制符合標準化、穩定化。。

本公司乾淨明亮舒適,由一群熱心服務的專業人員組成。快樂誠信、盡職敬業是公司的理念。 我們不是大企業,但是有崇高的志望,並且熱愛語言服務工作;我們每個月沒有高達十幾萬元的待遇,但是只要你是務實的社會人,絕對可以在這裡學到工作要領與解決問題的技巧,豐富自我職場生涯。

本公司為機電顧問公司,營業項目為針對客戶高低壓電氣設備檢驗維修與保養.及設備改善工程等。此行業不僅可將所學學以致用,更可學習人際關係之要領,歡迎有志之士踴躍參與並共創豐富.美好的人生.

南京科技股份有限公司成立於1982年,主要提供世界最先進的焊接、切割、雷射、等相關器材,例如:雷射鏡片、雷射保護眼鏡、雷射噴嘴、雷射切割機、雷射銲接機、銲接桌、磨光機、整平機、銲道量規、翻轉架、真空吸吊設備及技術。 近年來每年舉辦雷射光學研討會,及各項光學技術教育訓練、和講座,希望對國内企業的技術提升、培育人才有所助益。 同時應邀國内外企業進行交流、聯誼活動,彼此交換心得、相互合作,順應全球化經貿結構,使我國產業可與世界接軌同步成長、再創高峰 雷射光學教育訓練 •雷射原理 •鏡片種類與特性 •參數調整要領 •光路保養校正 •鏡片正確保養方法 •科學管理方法與應用 •切割問題研究 •如何使鏡片壽命增長

成立時間: 西元2004年 經營理念: 視野 尊貴 高雅 創新(公司) 自信 快樂 學習(學生) 未來願景: 2010年目標 基測:錄取公立高中70% 成立第4.5間分校 企業文化: 創辦人的話: 三年的規劃 第一年:常規、穩定 第二年:目標、考核 第三年:希望、成果 老師傅說對徒弟說:一年得其要領、三年必有所成,對現代要速成、要短期成果的時代,我們開創一個另一種選擇,孩子的成長是累積的,尤其青少年階段更需要老師家長的最大耐心與貼心,所以雖不見得能成為每位學生的貴人,但期望不要成為學生成長學習的罪人。 我們的宣言: 請讓我隨時保持熱忱與衝勁,為教育下一代而努力。 不管聰明上智或平庸愚劣,我要讓他們都能得到我的關懷。 請提醒我要以鼓勵替代懲罰、以愛心取代苛責, 使他們也知道以愛心去對待他人。 請隨時提醒我愛是不夠的, 不要吝於付出自己對學生的關愛與鼓勵。 請讓我瞭解知識是永無止境的。 讓我虛心謙沖、隨時進修、充時自我。 請不要讓我成為一個教書匠, 而要努力做好一個循循善誘的引導者。 我不希望我的學生,只是一架考試與背書的機器。 我要讓他們知道,讀書只是途徑、不是目的。 其終極的目標在於使自己成為一個充滿善良人性, 並覺知自己對全人類所負責的世界公民。 請讓我有一顆追求真理的心, 能堅持原則並接納別人的建言。 請培養我淡薄名利的心,不要迷失於物慾之中。 並讓我堅定信念,不要見異思遷,最後, 請讓我有終生獻身教育的決心與恆心。

奢華國際有限公司成立於2011年,將從台灣本土廣告、經紀主流,推向國際尖端,為了應市場需求,並將其區分為歐美系、日韓系、台灣模特兒三部門,讓奢華名模們獨立主導各大市場。 資深廣告人 Nick Hong 、節目製作人 Allen Yuen 和秀導 Eric 的結合,以本土潮流融合國際流行趨勢,包括各種活動設計規劃的要領、舞台演出技巧、最新的時尚流行知識、並進一步與各地頂尖時尚品牌或是設計師們交換意見,以做為奢國際有限公司將來於市場上屹立不搖之根基。 「低調奢華是一種時尚、是一種享受、是一種自我價值的肯定。」